Otro revés a López Obrador: la Corte ordenó restituir a los empleados del IFT salarios del 2018

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La Ley Federal de Remuneraciones de los Servidores Públicos ha sido motivo de una serie de controversias ante la Corte (Foto: Facebook SCJNMexico)
La Ley Federal de Remuneraciones de los Servidores Públicos ha sido motivo de una serie de controversias ante la Corte (Foto: Facebook SCJNMexico)

La Primera Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) ordenó restituir los salarios que ganaban en 2018 los empleados del Instituto Federal de Telecomunicaciones (Ifetel), antes de que entrará en vigor el tope salarial impuesto por el gobierno de Andrés Manuel López Obrador.

El criterio se aplicará mientras el Pleno de la Corte resuelve las controversias interpuestas por órganos autónomos, como el IFT y el Instituto Nacional Electoral (INE), al tope salarial y el recorte a sus recursos aplicado en el Presupuesto de Egresos (PEF) de 2019.

En mayo, la Corte ordenó al Congreso que durante el próximo periodo ordinario de sesiones aclare cómo se debe calcular el salario del presidente, ya que establece un tope para el resto de los empleados de la administración pública.

Con cuatro votos a favor y uno en contra, la sala aprobó el proyecto del ministro Alfredo Gutiérrez Ortiz Mena, quien declaró fundado el recurso de reclamación promovido por el IFT, luego de que el ministro Alberto Perez Dayán rechazó otorgarles la suspensión en la controversia constitucional que interpusieron contra la Ley Federal de Remuneraciones de Servidores Públicos, impulsada por López Obrador y que ha enfrentado una serie de controversias ante la SCJN.

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